Warum wird bei Frauen und Männern eigentlich immer mit zweierlei Maß gemessen? Begriffe wie Rabenmutter, Karrierefrau und Quotenfrau sind ja leider immer noch geläufig, Rabenvater, Karrieremann oder Quotenmann hört man hingegen nie. Warum eigentlich?
Auch darum ging es am Donnerstag, 17. September, im LENDHAFEN in Graz. Die Leadership-Expertin Maren Wölfl stellte dort ihr neues Buch „Ein Female Wake-Up-Call“ vor. Ihr Ziel: mehr Frauen an den Tischen, an denen wichtige Entscheidungen getroffen werden. Dafür formulierte sie dringliche Forderungen an Unternehmen. Demnach kommt erst ab einem Frauenanteil von 30 Prozent in Teams etwas in Bewegung. Deshalb sind die Führungsetagen gefragt, diese Marke zu erreichen. Ebenso konkret waren die Handlungsempfehlungen für Frauen, zum Beispiel: Lass dich nicht immer in die Rolle der stillen Arbeitsbiene drängen (Stichwort „Mental Load“) und werde sichtbar.
Ein herzliches Dankeschön an alle, die dabei waren – für eure Zeit, eure Fragen und eure Bereitschaft, voneinander zu lernen.
Ein weiteres herzliches Dankeschön an Maren für ihre Zeit und die tolle Präsentation!
Besonderer Dank gilt unseren Fördergeberinnen, die dazu beitragen, dass unser Netzwerk kontinuierlich wachsen darf: dem Land Steiermark und der Stadt Graz (Frauen & Gleichstellung). Ebenso danken wir Margit Kollegger (Leiterin Referat Familie, Erwachsenenbildung und Frauen) und Daniela Gmeinbauer (Abgeordnete zum Nationalrat), die stellvertretend für das Land Grußworte an die Teilnehmerinnen richteten.
Ein weiteres Dankeschön geht an Pia Paierl von der Wirtschafts- und Tourismusentwicklung Graz, die als Moderatorin durch den Abend geführt hat.
